退職代行体験談
私は、数年前に勤めていた販売会社で販売員として働いていました。その会社では、営業を行いながら商品を販売するというビジネスモデルでした。
私は、入社して数ヶ月後から、自分が担当している商品の販売が伸びていたため、上司から認められ、プレゼンテーションの担当を任されました。しかし、そのプレゼンテーションの中身に疑問を持ち、会社に変更を提案したところ、上司から「決まったやり方に従いなさい」と一蹴されました。
その後、私は、営業成績が伸び悩んでしまい、上司からの評価も下がってしまいました。そして、辞表を提出することにしました。
しかし、退職日が近づくにつれ、上司からの嫌がらせが増えていきました。具体的には、私が担当していた販売エリアを他の販売員に奪われ、売上が減少してしまったということです。
それだけではなく、上司からも、「退職金を出すことはできない」という言葉を頻繁に聞かされました。私は、明らかに不当な扱いだと感じていましたが、それでも退職金を受け取れるように、会社と交渉を続けました。
しかし、上司の態度は変わらず、交渉は難航するばかりでした。そこで、同じような経験を持っている友人に相談すると、「退職代行を使えば解決できるかもしれないよ」と言われました。
私は、すぐに調べて、退職代行会社を利用することにしました。退職代行とは、専門業者が退職手続きを代行してくれるサービスです。私が利用した会社は、退職金の支払い交渉や書類の作成、勤務履歴の発行など、全てを代行してくれました。
退職代行会社に依頼してから数日後、会社側からの連絡があり、退職金の支払いが決定したとのことでした。それ以降は、退職代行会社とのやり取りが中心となり、スムーズに退職手続きを終えることができました。
私は、退職代行会社を利用して解決することができたことで、本当に良かったと感じています。自分だけでは解決できなかった問題を、プロの手に委ねることができたため、ストレスなく退職をすることができました。
また、退職代行会社に依頼する際は、費用や内容など、十分に調べることが大切だと感じました。私が利用した会社は、明確に料金やサービス内容を提示してくれたので、安心して依頼することができました。
その後、私は、別の会社に就職し、今も活躍しています。退職代行会社を利用することで、ストレスなく退職を終え、新たなステージに進むことができたのです。
