私はあるスーパーマーケットのストアマネージャーとして、長年働いてきました。しかし、私が退職する時には、トラブルが起こりました。
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私がかつて勤めていた企業で、ライターとして長年勤務していた上司が退職することになりました。上司は非常に優秀な人物であり、その退職には困惑する部署の人々が多かったため、私たちのチームにも影響が出てしまいました。
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私は、大手ファーストフードチェーン店で1年以上勤めていました。最初は楽しかったものの、時間が経つにつれて体力的にも精神的にも疲れがたまり、退職を考えるようになりました。
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私は数年前、バーでバーテンダーとして働いていた時期がありました。当初はとても楽しい仕事だと感じていましたが、徐々に職場での環境が悪くなっていき、退職することに決めました。しかし、直接上司やオーナーと話をするのが苦手で、どうやって辞めるか悩んでいました。
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私は今年の3月に、都内某レストランでウェイターとして働き始めました。初めの頃は、楽しく忙しく、新しいことにもどんどん挑戦できて、毎日が充実していました。しかし、1か月ほど経った頃から、どこかが違うと感じるようになりました。
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私が勤めていたレストランでは、マネージャーとして従事していました。数年前、私たちの店舗はオーナーの方針変更により、大幅な人事異動がありました。私はその異動により、他の店舗へと異動となり、少しずつ本店の仕事を減らしていきました。
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私は長年にわたり写真を撮り続けてきましたが、そのなかで最も苦い思い出は退職トラブルです。
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私がグラフィックデザイナーとして勤めていた会社では、創業者である社長が自己評価が高く、社員たちに対しても常に横柄な態度をとっていました。私が入社した当初よりも業務負荷が増え、ストレスを感じることが増えていきました。そして、ある日突然、私は退職届を提出することに決めました。
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私は元々ファッションブランドの販売員として働いていましたが、最近になって上司や同僚との意見の相違から、少しずつ仕事にやりがいを感じなくなってきました。そして、自分の将来を考えるうちにもっと自由な時間を過ごしたいと思うようになり、新しい仕事を探すために退職しようと考えるようになりました。
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私は音楽業界で10年以上プロデュース業をしてきました。その間に様々なアーティストのアルバム制作や楽曲プロデュースを手がけてきましたが、あるとき私自身が退職トラブルに見舞われることになりました。
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