私は数年前、あるIT企業に入社し、ソフトウェアエンジニアとして働いていました。しかし、あるプロジェクトに携わっているうちに、私が所属するチーム自体に不満を感じるようになりました。その不満を上司に伝えたところ、上司からは「クビにするか、自分から退職するか選べ」と言われ、退職を決断しました。
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私は10年以上、文書校正者として働いてきました。この仕事は、間違いのない正確な表現を求められるため、とてもプレッシャーのかかる仕事ですが、やりがいもあり、私にとってはとても大切な仕事でした。
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私は、美容師として20数年勤めた職歴があります。この20数年間で、私は最近の退職トラブルに巻き込まれました。私は、この問題に対する態度や対処を調べ、他の人々が同じような問題を解決するのに役立つことを願っています。
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私は、20年以上にわたって写真家として活動してきました。それは、私が幼いころから続けていた趣味であり、私が自分の仕事として続けたいと思ったものでした。しかし、私が年をとり、業界自体が変化してきて、私は引退を考えるようになりました。
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私はある学校の校長補佐として働いていましたが、ある管理職が突然退職することになりました。その人は数年前に採用された新人であり、学校運営に対して熱意を持って働いていたため、周囲の人たちは大変驚いていました。しかし、その退職理由は自身の健康状態が理由であったため、仕方がないことと受け止めるしかありませんでした。
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私は、某出版社でライターをしておりましたが、ある日突然、退職を考えることになりました。しかしながら、退職手続きについては、以前から社内の物議を醸している問題があったため、退職を申し出る際には、何らかのトラブルに巻き込まれる可能性があることは十分に想定されていました。
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私は、あるバーのオーナーであり、そのバーに働くバーテンダーが退職する際にトラブルに巻き込まれました。
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私は、音楽家として約20年間活動してきました。しかし、数年前に何かを変えたくなり、新しいことに挑戦するために退職を決意しました。しかし、思い通りにはいかず、退職トラブルに巻き込まれることとなりました。
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私は、ある大手広告代理店のPRスペシャリストとして働いていました。10年以上にわたり、多くのプロジェクトやクライアントに携わり、大きな成果を挙げることができました。しかし、私は家庭の事情などから、退職を考えるようになりました。
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私はあるバーでバーテンダーとして働いていました。私はこのバーで3年間働き、お客様や同僚との良い関係を築くことができました。
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