退職代行biz

私が働いていた配送会社は、地元で有名な大手企業でした。社員数も多く、配送業務は24時間体制で行われていました。今回は、私が退職する際に起きたトラブルについてお話しします。

私は、この配送会社で運転手として5年間働いていました。その間、配送業務に必要な免許を取得したり、車両のメンテナンスを行うことが私の仕事でした。しかし、最近は私自身のライフスタイルが変わり、このまま続けていくことが難しくなってきました。

そこで、私は退職を申し出たのですが、ここからトラブルが始まりました。まず、上司から「退職はあまり良くないタイミングである」と言われ、その理由を聞いてみると、今は繁忙期で他の運転手が足りていない状況だとのことでした。

しかし、私は変わり身の利く会社なのだから、他の運転手がしっかりと育てられていることを伝えた上で、自分自身のライフスタイルが変わってしまったことを伝えました。それでも上司は、私が辞めるとなるとかなり困るという態度をとっていました。

その後、私と上司、そして人事担当者も交えて話し合いが持たれました。しかし、その話し合いにおいても上司は私に対して、辞めることが何故によくないかと再三説明を求めました。私は自分のライフスタイルが変わってしまったこと、家庭の事情があることを再度説明しました。

しかし、その場面では上司は私の言葉を全く受け止めようとせず、それどころか「辞めるとなったら辞めるが、今の現状で会社を辞めるということは、死活問題だ」とまで言い切っていました。

そのようにトラブル状態が続く中、私は先輩の運転手から「もう少し切り替えの早い働き方ができる会社を見つけたほうがいいよ」とアドバイスを受けました。私はそのアドバイスをきっかけに、他の配送会社を探し始めました。

そして、数社の会社面接を受け、退職したい理由を説明しました。そこで、驚くべきことが起こりました。手続きにどんなに必要な書類や証明書があっても、他の配送会社はすべて快く受け入れしてくれました。何も問題がなく、書類が揃っていれば、いつでも働き始めることができると言われました。

私はその言葉を聞いて、自分が選んだ配送会社があまりにも自分のことを無視していることを知りました。そして、私は新しい配送会社に入社を決め、人事担当者に退職届を提出しました。

すると、人事担当者は「退職理由をもう少し話し合えないか」と私に言いました。その後に行われた会議でも、私は理由をこれ以上説明することなく、退職届を提出し、退職したのでした。

今回の経験から、私にとっての意味があることは、会社と言う組織は常に自分の生き方やライフスタイルを無視し、自分たちの個人的利益を追求しているということでした。しかし、私自身が会社に縛られることなく、自分のために進む道を選べることも、配送ドライバーとしての体験から得たことでした。